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重要なお知らせ

 投稿者:しゅいそ  投稿日:2016年10月28日(金)12時46分2秒
返信・引用 編集済
  このたび音楽コンテンツを別サーバに移転することになりました。
音楽コンテンツの新しいURLは以下の通りです。
http://namaekurai.sakura.ne.jp/

また、ハンドルネームについても「D.Hj」から「しゅいそ」に変更となります。
これからもよろしくお願いいたします。

なお、こちらの掲示板については引き続き利用できます。
(と言っても私の個人的な連絡くらいにしか使われていませんが・・・)

http://www.geocities.jp/noise_boat/

 
 

ひさびさに

 投稿者:D.Hj@管理人  投稿日:2015年 8月27日(木)21時30分0秒
返信・引用
  サイトはごくたまに更新している程度ですが、こちらのほうが放置気味だったので久々に。

最近の私ですが、ニコニコ動画というサイトで色々と曲を公開していたりします。
(といってもニコニコ動画に投稿しはじめたのは8年前くらいですが)
今まで作ったオリジナル曲とかを今どきの音でリメイクしたものを月単位で公開しております。
一応、URL貼っておきますので、気になった方はチェックしてみてください。
http://www.nicovideo.jp/mylist/7160666
(ニコニコ動画では「しゅいそ」というユーザー名で活動しております)

http://www.geocities.jp/noise_boat/

 

レシピ

 投稿者:豆ふ  投稿日:2013年12月 3日(火)19時12分35秒
返信・引用
  適当に作ったもの…
ベーグル
ケチャップ
パティ40g
チーズ
ケチャップ
レタス(生)
ベーコン
たまご(ゆでる)
☆7
 

(無題)

 投稿者:名無しのバーガー店員  投稿日:2013年12月 2日(月)21時06分23秒
返信・引用
  初期おススメ

バンズ
ケチャップ
チーズ
肉類なんでも(加工食品もOK)
レタス
バンズ

これで8種類適当に作れば、HARDでも通用します。
割と☆5が取れたりします。下手すると終盤まで生き残る作品も…
 

 投稿者:みーと  投稿日:2013年 8月 3日(土)17時08分10秒
返信・引用
  最近やってみたよ( ̄▽ ̄)
 

久々の更新

 投稿者:D.Hj@管理人  投稿日:2012年12月 6日(木)22時35分22秒
返信・引用
  久しぶりの更新です。長らく放置していて本当に申し訳ないです。
バーガーバーガー攻略を更新しました。
なお、久々の更新でそれだけだとなんか気が引けたので、ついでにバーガーバーガー2攻略も少しだけ更新。

http://www.geocities.jp/noise_boat/

 

補足

 投稿者:一つだけ  投稿日:2012年 7月19日(木)20時31分18秒
返信・引用
  例えばバーガーMが最初に開発力66のイトウトメを社長室長に雇っていたとします。この社員を引き抜くにはこれより高い開発力の社員をバーガーMに雇わせないといけません。例えば開発力70のハットリシローをバーガーMが雇ったら、セーブしてからやり直すとイトウトメがエリアマネージャとして出現します。代わりにハットリシローが消えます。ハットリシローを雇って食材を手に入れる前にバーガーMに雇われて消えてしまったら、さらに開発力の高い社員(例えば開発力75のキッチンエガミなど)をバーガーMに雇わせないといけません。
ですから全ての食材を集めるには開発力の高い社員を最初に雇って予め食材を手に入れておかないといけません。
 

続・全ての食材を集める方法

 投稿者:一つだけ  投稿日:2012年 7月19日(木)19時52分50秒
返信・引用
  > No.218[元記事へ]

> もしよろしければサイトに載せたいと思うのですが、どうでしょうか…?

どうぞ。

しかし食材を全て集めるのは本当に至難の業です。
自分は以下のようにして集めました。

イージーモードかノーマルモードを選択、ハードモードでは何回やっても無理でした。
最初に社長室長に雇う社員はいくらガッツが下がってもクビにできず、開発力の高い社員を選んでしまうと敵店舗に送り込めないので、ほどほどの社員を選びます。
1年目の最初の新規採用に現れる社員は全部で20人で、敵店舗のそれぞれ社長室長になっている社員3人は現れません。この時、なるべく開発力の高い社員(ミシュラン星人、キッチンエガミ、ライス味平、パティチェンなど)を雇っておきます。そして食材を手に入れたら昇給なしを繰り返し辞めさせ、敵店舗がエリアマネージャーに雇うまで待ちます。そうしてセーブしてからやり直すと、最初に現れなかった社員がエリアマネージャーとして出現してきますので出店キャッチして引き抜きます。

出店キャッチはノウハウの市会議員とのコネクションの確立を獲得したら、新規採用イベントが起こる5月と10月の最初にエリアマネージャーのいるエリアの敵店舗を4倍で買収しすぐに売却、しばらくその画面に合わせて待っていると、敵店舗が出現してくるので、そのエリアの社員を引き抜けます。そして新規採用イベントに現れたら、雇ってから辞めないように社長室長に任命しておきます。なお5月の新規採用では夏か秋の社員旅行で食材を手に入れられる社員を、10月の新規採用では冬か春の社員を引き抜きます。

なおエリアマネージャーを全て引き抜く前に敵店舗が潰れてしまったら食材を全て集めることは不可能です。4倍で買収し、敵店舗は潰れないようにしておかないといけません。膨大な資金が必要なのでキャビアバーガーを使わないと無理でしょう。
 

Re: 全ての食材を集める方法

 投稿者:D.Hj@管理人  投稿日:2012年 7月19日(木)18時30分29秒
返信・引用
  > No.217[元記事へ]

一つだけさん、情報ありがとうございました。

全ての食材を集めることができるかどうかはまだ検証できていなかったので、この情報は非常にありがたいです。
もしよろしければサイトに載せたいと思うのですが、どうでしょうか…?

これからもサイトともどもよろしくお願いします!

http://www.geocities.jp/noise_boat/

 

全ての食材を集める方法

 投稿者:一つだけ  投稿日:2012年 7月10日(火)17時53分48秒
返信・引用
  全ての食材を集めることは可能ですよ。
苦労しましたが全て集めました。
出店キャッチでライバル店のエリアマネージャーを引き抜けばいいです。
しかし各ライバル店舗の社員の中でもっとも開発力の高い社員は引き抜けないようにできているので
開発力の高い社員を最初に雇って食材を手に入れたら昇給なしを繰り返してクビにし
ライバル店舗に送り込まないといけません。
 

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